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                              1. 工作报告

                                Work Report

                                每周、每月、每年达成了哪些工作成效、总结成长的心得,并简明扼要的汇报下一步的总体计划。
                                系统自己帮助提炼每一天的工作汇报内容,便于在了解总结性的汇报的同时还可以深入了解到具体事项。

                                周报

                                一周下来是否按照当时的计划安排?#24179;?#20102;每一项工作内容,这一周的工作过程中是否遇到了一些问题,还是圆满漂亮的完成所有工作,?#36824;?#26159;顺利还是有困?#35759;?#24517;要及时的进行总结分析,便于快速调整个人和团队的工作安排。

                                月报

                                按照月为周期的汇报工作并拟定?#30053;?#20221;的重点工作事项。

                                季报

                                按照季为周期,谈谈汇报工作,并拟定?#24405;?#24230;的关键成果计划方向。

                                年报

                                一年时间很快、也可以很慢,关键在于是否每一天都在有效的?#24179;?#24037;作和让自己每一段时间都有所成长,通过半年度或年度总结分析最能够体现出来自己的心路历程。

                                ?#29575;?#25253;告

                                及时查阅?#29575;?#30340;周期性工作报告,并及时给予相应的鼓励或修正等方面的评论,并有必要的情况下多进行当面沟通;同时基于电子化的非正式当面沟通汇报方式,避免员工的尴尬情况发生。

                                报告共享

                                是否也希望偶尔了解看看其他同事的总结怎么写的?他们好的经验是否可以学习下,虽然自己没有亲身经历对方的具体事项?把你的报告分享出去吧,您也可以收获到同事的分享报告。

                                报告交流

                                工作计划的安排或者总结分析,不是仅仅写给对方或自己看看,关键是能够尽快落实下一步的有效工作安排和调整之处,通过无时间无空间的限?#24179;?#27969;沟通,及时达成工作方向和安排的一致。

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                                                            1. 广西时时彩走势图

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